兴泰置业集团
乌海兴泰名都大酒店招聘与培养计划
一、企业简介
内蒙古兴泰集团公司成立于1996年，是一家以工业与民用建筑、房地产开发为支柱，多产业协同发展的跨行业、跨地区的大型综合性民营企业集团。集团拥有建设部核发的国家房屋建筑工程施工总承包特级资质、国家房地产开发壹级资质、建筑行业工程设计甲级资质等，具备现代企业优秀的管理水平，并数次荣获“鲁班奖”、“国家优资工程师银质奖”，是内蒙古自治区规模最大、实力最强的建筑施工企业与知名的房地产开发企业。集团还涉及公路投资、酒店业、商业贸易、农业、旅游业等多个行业和领域。内蒙古兴泰置业集团作为行业领域内的积极实践者，凭借雄厚的资本实力、一流的管控能力和良好的社会声誉，激励着所有兴泰人为集团更加辉煌的未来而拼搏奋斗，为“企业国泰、基业长青”的美好愿景而不懈努力。
乌海兴泰名都大酒店是由内蒙古兴泰置业集团在乌海地区首家按照五星级标准投资兴建的现代化商务酒店。酒店位于乌海市滨河区学府路西端的乌海湖畔，紧邻市政府，未来城市CBD核心，距离乌海机场20分钟路程，距离火车站10分钟路程，交通十分便利。
酒店秉承内蒙古兴泰置业集团“自强、诚信、高效、创新”的企业精神，坚持“用心服务，用爱经营”的服务理念，竭诚为您服务。酒店拥有总统套房、豪华套房、商务套房、豪华单人间、豪华双人间等400余套，室内宽敞舒适、设备齐全，可满足不同人士的需求。高档雅间20个，各种风格的特色餐厅4个，有容纳100人—500人的宴会厅9个，可同时容纳2500人就餐，并具备独立的2000平米会议中心，多功能无柱宴会厅。所有宴会厅都配以顶尖的数字会议指示系统、投影系统、同声传译系统及最先进的灯光音响设备，满足宴会及高档会议的一切所需，尽显高端商务酒店卓尔不凡的尊贵气派。酒店设有专业的康体俱乐部，集健身中心、网球场、室内游泳馆、乒乓球室、台球室、棋牌室、KTV于一体，在此感受尊贵温情，尽享欢乐时光。乌海兴泰名都大酒店是集餐饮、住宿、会议、商务、休闲、娱乐、健身为一体的五星级园林式酒店。碧波荡漾的乌海湖环绕其中，巍峨壮美的甘德尔山与其遥相呼应。城在湖畔，水贯城中，山环水绕，绿意盎然，生态环境舒适悠闲，静谧优雅。其无与伦比的花园环境为下榻酒店的宾客提供了繁华都市中另一处世外桃源，是您商务洽谈、休闲旅游、珍馐美味的最佳选择。
为了提升企业的软实力，更为企业长效发展奠定人才基础，兴泰集团诚邀贵学院与我集团进行校企深度合作，以定向委培、“定单式”等多种形式培养和输送优秀人才，共创事业发展。
二、学生需求及培养计划
（一）岗位需求及专业要求
乌海兴泰名都酒店一期已投入运营5年，现二期筹建阶段，即将开业，需要大量的酒店人加入兴泰集团共创美好企业，共建事业平台。
关于学生专业，酒店没有硬性要求，相关专业优先，比如旅游管理、食品营养、市场营销、物流管理、电子商务、广告设计与制作、计算机等，即专业没有严格的限制，只要学生基础素质良好，我们会以企业文化和特点来塑造、培养、提升学生。
乌海兴泰名都酒店岗位需求
行政人力资源部
序号
| 岗位
| 招聘
人数
| 性别
| 任职要求
| 薪资待遇
| 其他福利待遇
|
1
| 人事主管
| 1名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有工作责任心
| 2800-3200
| 1、酒店年终效益奖；
2、全勤奖200元；
3、工龄每增加一年，工资提高100元/月；
4、缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险；
5、节假日现金或物品福利；
6、酒水等业务提成；
7、夜班补助；
8、员工生日福利等。
|
2
| 招聘主管
| 1名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有工作责任心
| 2800-3200
|
3
| 培训质检
主管
| 1名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有工作责任心
| 2800-3200
|
4
| 行政主管
| 1名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有工作责任心
| 2800-3200
|
5
| 宿舍管理员
| 3名
| 女
| 大专以上学历，有责任心，吃苦耐劳，任劳任怨，有工作经验者优先
| 2400-2800
|
财务管理部
序号
| 岗位
| 招聘
人数
| 性别
| 任职要求
| 薪资待遇
| 其他福利待遇
|
1
| 收银员
| 8名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，身高162cm以上，爱好收银工作
| 2400-2800
| 1、酒店年终效益奖；
2、全勤奖200元；
3、工龄每增加一年，工资提高100元/月；
4、缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险；
5、节假日现金或物品福利；
6、业务提成；
7、夜班补助；
8、员工生日福利等。
|
2
| 采购员
| 3名
| 不限
| 大专以上学历，有工作经验者优先
| 2400-2800
|
3
| 库管
| 3名
| 男
| 大专以上学历，善于统筹
| 2400-2800
|
房务部
序号
| 岗位
| 招聘
人数
| 性别
| 任职要求
| 薪资待遇
| 其他福利待遇
|
1
| 前厅主管
| 2名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有亲和力
| 3500-4700
| 1、酒店年终效益奖；
2、全勤奖200元；
3、工龄每增加一年，工资提高100元/月；
4、缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险；
5、节假日现金或物品福利；
6、业务提成；
7、夜班补助；
8、员工生日福利等。
|
2
| 大堂副理
| 6名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有亲和力，具有一定的服务意识
| 3500-4700
|
3
| 前台领班
| 3名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有亲和力，具有一定的服务意识
| 3000-3400
|
4
| 前台接待
| 10名
| 不限
| 大专以上学历，身高165cm以上，基础素质好，形象气质佳，有亲和力
| 2600-2800
|
5
| 礼宾员
| 7名
| 男
| 大专以上学历，基础素质好，形象气质佳，有亲和力，身高175cm以上
| 2400-2600
|
6
| DTS员工
| 6名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，声音甜美，有亲和力
| 2200-2400
|
7
| 客房主管
| 3名
| 不限
| 大专以上学历，有亲和力，具有一定的服务意识
| 3500-4700
|
8
| 客房领班
| 5名
| 女
| 大专以上学历，有亲和力，具有一定的服务意识
| 3200-3400
|
餐饮部
序号
| 岗位
| 招聘
人数
| 性别
| 任职要求
| 基本工资（不含补助及各项奖励）
| 其他福利待遇
|
1
| 餐饮主管
| 6名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有工作经验优先
| 3500-4700
| 1酒店年终效益奖；
2、全勤奖200元；
3、工龄每增加一年，工资提高100元/月；
4、缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险；
5、节假日现金或物品福利；
6、酒水等业务提成；
7、夜班补助；
8、员工生日福利等。
|
2
| 餐饮领班
| 10名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有亲和力，具有一定的服务意识，有工作经验优先
| 3000-3400
|
3
| VIP服务员
| 12名
| 女
| 大专以上学历，身高165cm以上，基础素质好，形象气质佳，有亲和力
| 3000-3500
|
4
| 餐饮迎宾员
| 5名
| 女
| 大专以上学历，身高165cm以上，基础素质好，形象气质佳，沟通能力强，有亲和力
| 2800-3000
|
5
| 餐饮服务员
| 30名
| 女
| 大专以上学历，身高160cm以上，基础素质好，形象气质佳，责任心强
| 2800-3000
|
6
| 餐饮传菜员
| 20名
| 男
| 大专以上学历，身高170cm以上，基础素质好，身体健康，责任心强
| 2800-3000
|
7
| 酒水员
| 3名
| 不限
| 大专以上学历，身高175cm以上，形象气质佳，基础素质好，身体健康，责任心强
| 2800-3000
|
8
| 文员
| 1名
| 女
| 大专以上学历，基础素质好，熟练操作office软件
| 2200-2400
|
市场部
序号
| 岗位
| 招聘
人数
| 性别
| 任职要求
| 薪资待遇
| 其他福利待遇
|
1
| 商务中心文员
| 5名
| 不限
| 大专以上学历，身高160cm以上，基础素质好，形象气质佳，有亲和力
| 2200-2400
| 1、酒店年终效益奖；
2、全勤奖200元；
3、工龄每增加一年，工资提高100元/月；
4、缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险；
5、节假日现金或物品福利；
6、酒水等业务提成；
7、夜班补助；
8、员工生日福利等。
|
2
| 销售经理
| 10名
| 不限
| 大专以上学历，基础素质好，有亲和力，具有酒店销售工作经验者优先
| 面议
|
（二）毕业生职业规划（酒店）
1、双向选择
岗前培训：让员工选择自己喜欢的工作
这是我们员工定岗和培养的方向和前提。针对学生对工作岗位及职业规划定位和认识不清楚的实际，酒店对学生进行至少1个月的岗前培训和酒店前期筹备工作，讲解行业、岗位、工作内容、职业发展通道，让员工充分了解行业和岗位特点，为下一步选择岗位做基础。
定岗、轮岗、岗位培训
岗前培训后，酒店提供各类岗位供学生报名。同时，根据学生在一个月内表现出来的特点，结合学生个人意见，向员工出具酒店方定岗指导意见供学生选择。双方沟通后开始岗上实践、岗位培训。1至2个月后开始轮岗实践，其中有大量的各项培训。
转正
培训加实践3个月后，学生对酒店及自己的职业特点有较多的了解，这时候开始转正，尊重学生的去留选择，与学生签订劳动合同。
选拔优秀员工
经过入酒店3个月的工作表现，酒店开始选拔各类岗位领班，并破格提拔主管类人员。
2、员工职业发展通道
餐饮部
部门
| 初始岗位
| 执行层管理岗位
| 中层管理岗位
| 高级管理层
| 决策层
| 备注
|
餐饮部
| 初级服务技能员
| 中级服务技能员
| 班组领班
| 餐饮部主管
| 中餐经理西餐经理餐饮部经理
| 餐饮总监 市场营销总监
行政总监
| 副总经理/总经理
| 晋升时间为入酒店开始算起
|
晋升 时间
|
| 1个月-3个月
| 6个月-1年
| 1-2年
| 2-3年
| 5年以上
| 8年以上
|
房务部
部门
| 初始岗位
| 执行层管理岗位
| 中层管理岗位
| 高级管理层
| 决策层
| 备注
|
客服部
| 初级前厅/客房服务技能员
| 中级前厅/客房服务技能员
| 前厅部/客房部班组领班
| 前厅部/客房部主管
| 前厅/客房部经理
| 房务总监
市场营销总监
行政总监
| 副总经理/总经理
| 晋升时间为入酒店开始算起
|
晋升 时间
|
| 1个月-3个月
| 6个月-1年
| 1-2 年
| 2-3年
| 5年以上
| 8年以上
|
其他部门：人力资源部、市场营销部、财务管理部、综合保障（工程、安全）部
职业发展通道：员工——领班——主管——部门经理——总监——副总经理--总经理
（三）学生实习（工作）时间要求
酒店二期计划于2017年7月10日试运行，目前处于筹建阶段。要求新招员工2017年5月到酒店，进行1-2个月的培训及前期准备工作。
为您提供：
1.拥有乌海市首家五星级酒店标准的工作环境及设施设备；
2.拥有乌海市酒店行业最优厚薪资待遇；
3.每周休息一天，每月4天公休，带薪年假及法定节假日；
4.酒店免费提供工作餐（早、中、晚、夜），免费提供员工公寓；
5.定期选拔，享有员工生日福利；
6.一经录用，缴纳五险。
乌海兴泰名都大酒店真诚期待您的加入，这里可以成就您的梦想，为您搭建实现人生价值的舞台；这里可以为您提供成长的空间，为您打造卓越的人生。加入我们，成就未来，共创辉煌！
联 系 人：刘女士 张女士
联系方式：0473—2887003 15048326321
0473—2887004 13848343401
邮 箱：499867654@ qq.com
联系地址：乌海市滨河区学府路西端乌海湖畔（公交6路，15路终点站兴泰名都大酒店）
兴泰地产集团鄂尔多斯区域营销中心岗位需求
1、岗位：地产置业顾问
2、岗位人数：12人
3、工作地点：鄂尔多斯康巴什
4、薪资待遇：实习期2400元/月+佣金，提供食宿；
正式员工3000元/月+佣金，提供食宿。
